问题太多，是不改进的理由吗？

答案很显然：不是。

但现实中，有很多人不改进的原因恰恰是：问题太多。

为什么？

1.ai，改不完

2.不关我的事，是高层的事情

3.没信心改，也懒得改

......

对于这个问题，职业化的工作态度应该是：

1.区分优先级，找突破点，先把容易的、马上可以看到成效的先改完，迭代渐进的过程

2.主动的工作态度。人的思维都是有限的，不能面面俱到的考虑到所有的问题，领导也不能例外，如果能把问题反馈到高层，并且提出意见和建议，不一定需要马上改进，但，只要问题被发现了，就可以按照第一点去改进了。

3.一下子面对很多问题，最强的人估计也没有信心一下子解决，但，只要去做，相信总有一天可以改完的。